צוותי עיצוב בעלי יכולות גבוהות צריכים להיות בנויים על בסיס יסודות חזקים הכוללים בין השאר, הגדרת תהליכי עבודה ברורים, ערכים, מטרות ומבנה נכון. כאשר אלו מנוהלים ומוגדרים בצורה נכונה, הם מאפשרים למעצבים ומעצבות בצוות לצמוח ולעשות עבודה משמעותית.
כמנהלי ומנהלות עיצוב אנו ממלאים תפקיד מכריע בחיפוש ומציאת אתגרים מוצריים וניסוח המטרות. באחריותנו להגדיר את היעדים העיצוביים, לקדם ולפתח את הקריירה של הצוות ולהבטיח שתהליך העיצוב יתנהל בצורה חלקה ויעילה ברחבי החברה.
במהלך הסדנה תקבלו מיומנויות, כלים, וידע שיעזרו לכם בתפקיד הניהולי שלכם באמצעות הרצאות, תרגולים מעשיים, ומקרי בוחן מהעולם האמיתי, המבוססים על הנסיון העשיר של עדי כמנהל עיצוב ומנטור של מנהלי ומנהלות עיצוב שהוא ניהל ומנהל.
בסדנה תלמדו על:
- בניית צוות עיצוב – תהליך ראיונות והגדרת המבנה
בניית הצוות להצלחה ארוכת טווח, על ידי הגדרה ברורה של תפקידים ותחומי אחריות. הבנה והגדרה של הכישורים הדרושים בצוות שלכם, זיהוי התפקידים הנכונים, והגדרת כלים ותהליך ראיונות שנותנים לך את ההבנה הטובה ביותר אודות המועמדים שלכם. - בניית תהליכים יעילים
נדון בחשיבות של תהליכי פגישות, תהליכי ביקורות (DESIGN REVIEWS), ונספק טיפים ושיטות עבודה מומלצות לניהול פגישות אפקטיביות. לדוגמא: קביעת אג׳נדה ברורה, הגדרת כללי יסוד, לייצר מודל תקשורת אפקטיבי המניע לפעולה ועוד. - הגדרת יעדים וציפיות
הגדרת יעדים מדידים וציפיות ברורות התואמים למבנה הארגון ולצרכים שלו. נלמד איך בונים תוכנית קריירה, מגדירים אבני דרך, ועוקבים אחר ההתקדמות המקצועית. - תקשורת ושיתופי פעולה רוחביים בחברה
תקשורת ושיתוף פעולה יעיל כחלק מתהליך המוצר, הכולל צוותי פיתוח ומוצר, ותקשורת עם הנהלה בכירה.
מה אמרו מי שכבר היו בסדנה? כדאי?
"עדי מביא כמות עצומה של ידע, מעביר אותו מעולה, והסשן היה מועיל ממש. אני חושב שזה שהוא מגיע מאירגון דומה לשלי מבחינת צורת ההתנהלות זה עזר לי לחדד דברים ותהליכים שאני מוביל באירגון שלי."
דרור ברן / UX Design Manager, Autodesk
"עדי היה מרתק. הוא לקח נושא כל כך גדול ומורכב והצליח לגעת בהרבה נקודות חשובות בצורה בהירה. נהנתי מהפרספקטיבה הרחבה שיש לו, הניסיון בדרך גם מצוותים גדולים וגם בעבר מסטארטאפים. אני בטוחה שאחזור לתכנים בהמשך כשאצטרך להיזכר שוב. היה יעיל בעיני היכולת גם להגיע עם הרבה מידע ולהיות גמיש עם השאלות והצרכים המגוונים שעלו. סה״כ היה מאוד מקצועי ואיכותי, השאיר טעם לצלול לעומק. איזה כיף לראות את התשוקה שלו למקצוע."
תמר יחזקאל / Head of Product Design, ThinkUp
"עדי מאד בכיר ומנוסה. למדתי המון והראה נקודות מבט חדשות ופתרונות רלוונטים. ענה מאד יפה על שאלות. וגם נושאים שידעתי הדגשים וההבהרות שלו מאד תרמו."
רקפת אביב / מנהלת קריאייטיב, אחראית על מחלקת עיצוב תקשורת חזותית, המרכז לטכנולוגיה חינוכית
"עדי דאג לוודא שהתוכן מתאים ורלוונטי לכולם, בין אם אנשי מוצר ובין אם פרויקטים. המצגת הייתה ברורה וממוקדת. תודה עדי, היה ממש מוצלח."
גלי ריף לירון / Studio director
"שמחתי מאוד לקבל את התוכן ביום אחד מרוכז, אף פעם לא עברתי הכשרת מנהלים רישמית וחוץ מהלמידה כמובן, היום הזה נתן לי ״אישור״ על הדרך והתהליכים שאני מאמין בהם. עדי מעביר את החומר בצורה טובה וברורה ותמיד כיף ללמוד מהאנשים הכי טובים בתעשיה."
רון / Senior Product Designer
"עדי מרצה מעולה. חשב על מה התוכן שהוא רוצה להעביר. הקפיד לגעת בכל הנושאים. ענה לשאלות וידע גם לסנן ולשלוט בזמנים כדי שנקבל את התוכן. עדי שיתף תכנים חשוהים ומועילים כולל שקפים דוגמאות וטמפלטים. המשתתפים היו ברמה גבוהה – הדילמות שכולם העלו היו רלוונטיות והיה ממי ללמוד"
פלג דישון / Head of design, MSD animal health tech labs
"עדי היה מעניין, רלוונטי, היה פתוח לשמוע תובנות ולדון בדילמות שהביאו משתתפי הסדנה. היה בנוי מצויין, מטודולוגי, ולא עמוס מידי בפרטים. היה מעניין מאוד וכיף"
עפר פרח / Head of Product Design, Vesttoo
"התכנים היו מאוד רלוונטיים עבורי וענו על שאלות שאיתן אני מתמודדת ב-day to day. בנוסף, קיבלתי כלים ושיטות עבודה שאותם אני יכולה ליישם עם הצוות שלי ובחלקים היותר ניהוליים בתפקיד שלי."
אנונימית
"סדנה מעניינת וממוקדת מאוד, עדי ענה והתייחס לכל השאלות שעלו בצורה ברורה וכנה. אהבתי את השילוב בין מידע כללי יותר מצד אחד ודוגמאות קונקרטיות מצד שני ואהבתי שהוא חידד את המשקל של המילים, בתור מנהל, על התחושות, הרגש וההנעה של העובדים מתחתיו."
עינת בונשטיין / Senior Product Designer, Comet
